Vagas de emprego Gestão recursos humanos Cotia, SP

 ...profissional engajado que busca desenvolvimento dentro aa área de Recursos Humanos , convidamos você a se candidatar à vaga de Especialista em...  ...Principais responsabilidades: Coordenar sistema de gestão de folha de pagamentos e benefícios; Gerir relacionamento... 

 ...presentes estão atualizadas; Ajudar os analistas no processo de gestão de ponto, liberação de pagamentos e outros benefícios como...  ...salário. Certificação Conhecimento Desejável Formação em Recursos Humanos; Horário de Trabalho De segunda a sexta das 8h às 17h... 

 ...Cotia, SP Regime de contratação de tipo: Jovem Aprendiz Jornada: Parcial manhãs Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista) Nível hierárquico: Estagiário VALORIZADO Tempo de experiência: Sem experiência... 

Você é uma pessoa proativa, apaixonada por administração e recursos humanos, e está em busca de uma oportunidade única para desenvolver suas...  .... Esta é uma oportunidade para você vivenciar de perto a gestão de processos administrativos e colaborar em projetos relacionados... 

 ...Organização de Rotinas Administrativas Projeto Integrador Gestão de Custos Processos e Operações contábeis Planejamento e...  ...Administração da Produção e Serviços Administração de Recursos Humanos Administração Financeira e Orçamentária Desenvolvimento... 

 ...Cotia, SP Regime de contratação de tipo: Temporário Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista) Nível hierárquico: Analista Requisitos Escolaridade Mínima: Ensino Superior... 

 ...Graduação / Completo Cursos de: ADMINISTRACAO, Bacharelado em Psicologia, Gestão de RH Conhecimentos em informática: Mobilidade: Trabalhar... 

 ...Escolaridade: Ensino superior completo. Necessária experiência comprovada em carteira. Atividades: Atuar com processo de gestão de ponto, liberação de pagamentos e outros benefícios como férias e décimo terceiro salário. Gerenciar quadros de aviso e assegurar... 

 ...Requisitos: Necessária experiência comprovada em carteira. Ensino superior completo em Gestão de RH ou áreas afins. Atividades: Atendimento aos clientes e colaboradores diariamente, via WhatsApp, telefone e e-mail. Controle e cálculos de férias. Controle... 

 ...Escolaridade: Ensino superior em andamento. Necessária experiência comprovada em carteira. Cursando Ensino Superior em Recursos Humanos ou Psicologia. Exoeriência em E-social será um diferencial. Atividades: Atuar no fechamento da folha de pagamento.... 

Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos altamente qualificado para se juntar à nossa equipe dinâmica em Cotia. O candidato ideal...  ...e em equipe, com forte ética de trabalho e atenção aos detalhes. - Proficiência em pacote Office e sistemas de gestão de RH.

 ...Ensino superior completo. Necessária experiência comprovada em carteira. Habilidade Atividades: Atuar com processo de gestão de ponto, liberação de pagamentos e outros benefícios como férias e décimo terceiro salário. Gerenciar quadros de aviso e assegurar... 

 ..., avaliação de experiência, avaliação de desempenho, treinamento e desenvolvimento, implementar e acompanhar programas Atuar na gestão de clima organizacional, controle de jornada, férias, atividades relacionadas a saúde e segurança do trabalho, cumprir cronograma mensal... 

 ...Requisitos: Necessária experiência comprovada em carteira. Superior em Administração de Empresas, Gestão de pessoas ou áreas afins. Desejável pós-graduação ou MBA. Atividades: Cargos e salários. Avaliação de Desempenho e PDI. Recrutamento e Seleção... 

 ...Paulista, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista) Nível hierárquico: Analista VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos... 

Requisitos: Escolaridade Ensino superior completo. Necessária experiência comprovada em carteira. Conhecimentos da Legislação Trabalhista. Conhecimento do pacote office. Perfil comunicativo, comprometido, organizado e responsável. Entendimento do negócio...

 ...muito “gás” para trabalhar, essa vaga é a sua cara!!! Responsabilidades e atribuições Ponto focal para as questões de Gente, Gestão e Performance com foco na diretoria de Supply Chain; Acompanhar e apoiar os indicadores de Gente (Abs, turnover, Retenção, HHT,...